Autor: Firma eurodata
Nach dem Urlaub ist vor dem Urlaub: Effiziente Zeiterfassung für eine optimale Urlaubsplanung
Die Sommermonate bringen nicht nur Sonne, sondern auch jede Menge Koordinationsaufwand mit sich: Urlaubsanträge treffen geballt ein, Vertretungen müssen geregelt, Kapazitäten neu geplant werden. ... Read More
Rückblick: eurodata überzeugt auf der Messe Tankstelle & Mittelstand in Essen
Die Anforderungen an Tankstellenpächter und -betreiber steigen kontinuierlich: Wirtschaftliche Unsicherheiten, die zunehmende Verbreitung der Elektromobilität sowie komplexe regulatorische Vorgaben ... Read More
Video: Moderne Zeiterfassung mit edtime in den Filialen der Bäckerei Lantzsch
Seitdem die Mitarbeiter in den Filialen ihre Arbeitszeiten mit edtime PLUS erfassen, können Schichten einfacher getauscht, Ausfälle schneller ersetzt und Engpässe zuverlässig überbrückt werd... Read More
eurodata übernimmt Lohnfix-Kunden in edlohn
Anlässlich der Tatsache, dass Lohnfix seine Geschäftsaktivitäten einstellt, hat sich ein Großteil der Lohnfix-Anwender entschieden, auf edlohn zu wechseln. Der Übernahme vorausgegangen waren Gesp... Read More
Neu: edtime erweitert mit der Funktion „Dokumenten Manager“ sein Leistungsspektrum
Die Digitalisierung in den Unternehmen schreitet voran und geht einher mit einer steigenden Erwartungshaltung der Mitarbeiter. Mit der Erweiterung des Funktionsumfangs von edtime unterstützt eurodata... Read More
edtime: Mobile Zeiterfassung plus Personaleinsatzplanung der neuesten Generation
edtime zählt zu den führenden Online-Zeiterfassungssystemen in Deutschland. Mobil, schnell und unkompliziert lässt sich damit die Arbeitszeit dokumentieren. Von der mobilen Zeiterfassung per A... Read More
Ab 1. Juli 2025 Pflicht: Digitaler Abruf Elterneigenschaft und berücksichtigungsfähige Kinder
Ab dem 1. Juli 2025 sind alle Arbeitgeber zur Bemessung der Pflegeversicherungsbeiträge verpflichtet, den digitalen Datenabruf über die Deutsche Rentenversicherung (DSRV) durchzuführen. Dabei über... Read More
Arbeitskammer unzufrieden mit Arbeitszeiterfassung im Saarland
Seit knapp drei Jahren gilt ein Grundsatzurteil des Bundesarbeitsgerichts zur Arbeitszeiterfassung, wonach die Unternehmen verpflichtet sind, die Arbeitszeit ihrer Beschäftigten zu dokumentieren. Aus... Read More