Autor: Firma ISGUS
Workforce Management ᐅ im öffentlichen Dienst
Für die zukunftsorientierte Ausrichtung im öffentlichen Dienst sind der individuelle Einsatz flexibler und motivationsfördernder Arbeitszei... Read More
DER ZEIT VORAUS MIT WORKFORCE MANAGEMENT VON ISGUS (Webinar | Online)
DER ZEIT VORAUS MIT WORKFORCE MANAGEMENT VON ISGUS Das digitale ZEUS® Workforce Management von ISGUS bringt die Digitalisierung in Ihr Unternehmen. Digitalisierung schafft Transpare... Read More
POWER OF WORKFORCE MANAGEMENT (Webinar | Online)
POWER OF WORKFORCE MANAGEMENT Digitalisieren Sie Ihre Prozesse mit dem ZEUS® Workforce Management von ISGUS und profitieren Sie von gesteigerter Produktivität in... Read More
Zutrittskontrollen von ISGUS machen das Leben leichter
. Durchgängiges Sicherheitskonzept sorgt für ein reibungsloses Gebäudemanagement Ein Gebäudemanager hat viele Bereiche im Blick. Technik, Infrastruktur, Verwaltung und Flächenmanagement – alles... Read More
Transformation in die neue Arbeitswelt » Die Arbeitswelt 4.0 bringt Veränderungen mit sich
Während der Anteil älterer Menschen an der Bevölkerung in Deutschland stetig steigt, sinkt die Anzahl der Menschen im erwerbsfähigen Alter kontinuierlich. Das statistische Bundesamt rechnet mit ... Read More
Zeit ist Geld » Arbeitskosten in Deutschland rund 30% über dem EU-Durchschnitt
Laut Statistik des deutschen Bundesamtes lag im Jahr 2021 in Deutschland der durchschnittliche Arbeitslohn bei 37,30 Euro pro Arbeitsstunde, in der Industrie bei 41,90 Euro. Die Arbeitskosten s... Read More
ISGUS gewinnt den LEA Mittelstandspreis 2022
Die ISGUS GmbH wurde im Rahmen des LEA Mittelstandspreises für herausragendes gesellschaftliches Engagement ausgezeichnet. Hierfür wurde ISGUS im Rahmen des Mitteslstandspreises für soziale V... Read More
Elektronische Zutrittskontrolle und Besucherverwaltung für » Banken & Versicherungen
Banken und Versicherungen setzen Ihren Schwerpunkt meist auf Zutrittskontrolle. Der Publikumsverkehr und die internen Bereiche müssen voneinander getrennt werden. Daher ist es sinnvoll, nicht öff... Read More