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Autor: Firma Factorial

Entgelttransparenz 2026: Was HR-Verantwortliche wissen und tun müssen – und wie Factorial dabei unterstützt

Entgelttransparenz 2026: Was HR-Verantwortliche wissen und tun müssen – und wie Factorial dabei unterstützt

Posted on 29. Juli 2026 by Firma Factorial
Der 7. Juni 2026 ist für HR-Abteilungen in Deutschland war kein gewöhnlicher Stichtag. Bis zu diesem Datum musste die EU-Entgelttransparenzrichtlinie (2023/970) in deutsches Recht umgesetzt sein. Wa... Read More
Factorial setzt neue Maßstäbe bei Datensicherheit: ISO 27001, SOC 2 Type 2 und datensichere KI für über 16.000 Unternehmen

Factorial setzt neue Maßstäbe bei Datensicherheit: ISO 27001, SOC 2 Type 2 und datensichere KI für über 16.000 Unternehmen

Posted on 15. Juli 2026 by Firma Factorial
Factorial ist nach ISO/IEC 27001:2022 und SOC 2 Type 2 zertifiziert – zwei der angesehensten internationalen Standards für Informationssicherheit. Alle Kundendaten werden ausschließlich auf Server... Read More
Factorial launcht neues Learning Management System (LMS) zur Modernisierung der Mitarbeiterschulung

Factorial launcht neues Learning Management System (LMS) zur Modernisierung der Mitarbeiterschulung

Posted on 17. Juni 2026 by Firma Factorial
Factorial hat ein neues Learning Management System (LMS) veröffentlicht – und setzt damit einen klaren Akzent im Bereich des betrieblichen Lernens. Mit dem Launch des LMS unterstreicht Factorial se... Read More
Factorial erhält 150 Mio. US-Dollar in Series-D-Finanzierung bei 2,5 Mrd. US-Dollar Bewertung

Factorial erhält 150 Mio. US-Dollar in Series-D-Finanzierung bei 2,5 Mrd. US-Dollar Bewertung

Posted on 9. Juni 2026 by Firma Factorial
Factorial, Europas führende KI-basierte Workforce-Operations-Plattform, gibt heute den Abschluss einer Series-D-Finanzierungsrunde über 150 Mio. US-Dollar bei einer Bewertung von 2,5 Mrd. US-Dollar ... Read More
Factorial übernimmt YepCode: KI-gestützte Integrationen für Unternehmensumgebungen

Factorial übernimmt YepCode: KI-gestützte Integrationen für Unternehmensumgebungen

Posted on 27. Mai 2026 by Firma Factorial
Factorial hat offiziell YepCode übernommen – eine Plattform für Entwickler, die auf den Aufbau, den Betrieb und die Skalierung KI-gestützter Integrationen spezialisiert ist. Dieser strategische S... Read More
Factorial verbindet HR und Finanzen: KI-gestützte Integration mit Microsoft Business Central per MCP

Factorial verbindet HR und Finanzen: KI-gestützte Integration mit Microsoft Business Central per MCP

Posted on 13. Mai 2026 by Firma Factorial
Factorial, die Business-Management-Software für kleine und mittelständische Unternehmen, geht den nächsten Schritt in der Vernetzung von HR und Unternehmenssteuerung: Mit der Integration von Factor... Read More
Factorial-Studie: HR-Abteilungen sehen Warnsignale – handeln aber zu selten

Factorial-Studie: HR-Abteilungen sehen Warnsignale – handeln aber zu selten

Posted on 29. April 2026 by Firma Factorial
Der Krankenstand als gesellschaftliches Thema hat in den vergangenen Wochen die großen Medien erreicht: Die Tagesschau berichtete live von der Börse über die wirtschaftlichen Folgen, die Bild fragt... Read More
Personalstrategie: So bauen Sie eine standfeste People Strategy auf

Personalstrategie: So bauen Sie eine standfeste People Strategy auf

Posted on 16. Januar 202620. Januar 2026 by Firma Factorial
Wir klären, wie Sie eine proaktive People Strategy aufbauen und wie diese den Erfolg Ihres Unternehmens beeinflusst. Auf einen Blick: Darum geht’s Die Personalstrategie gibt vor, welche Priorit... Read More
EU AI Act und HR-Compliance: Was Unternehmen jetzt wissen müssen – und wie Factorial One dabei unterstützt

EU AI Act und HR-Compliance: Was Unternehmen jetzt wissen müssen – und wie Factorial One dabei unterstützt

Posted on 7. Januar 2026 by Firma Factorial
Die Künstliche Intelligenz hält in nahezu jedem Unternehmensbereich Einzug – von der Personalrekrutierung über die Schichtplanung bis hin zur Mitarbeiterentwicklung. Gleichzeitig verschärft die ... Read More
Digitale Personalakte ab 2027 Standard – rechtliche Anforderungen und Umsetzung in der Praxis

Digitale Personalakte ab 2027 Standard – rechtliche Anforderungen und Umsetzung in der Praxis

Posted on 11. Dezember 202511. Dezember 2025 by Firma Factorial
  Was ist eine digitale Personalakte? Eine digitale Personalakte besteht aus sämtlichen Daten und Unterlagen eines Mitarbeitenden, die für das Beschäftigungsverhältnis wichtig sind. Dazu gehören... Read More
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